阅读前请点击右上角“关注”，每天免费获取职场文化及管理知识。职场千里马文化，只做职场干货，完全免费分享！什么叫工作做到位？无非是这8句话：
- 汇报工作说结果；
- 请示工作说方案；
- 总结工作说流程；
- 布置工作说标准；
- 关心下级问过程；
- 交接工作讲道德；
- 回忆工作说感受。
什么叫工作做到位？
工作做到位的前提是摆正自己的职场位置员工应当做建筑师而不是小时工，除了做好分内工作还要会换位思考，以老板的眼光审视工作成果；
领导者应该做规划师而不是建筑工，在宏观上把控企业发展的方向，把企业资源合理配置，做幕后的推手。
到位的工作便是各司其职，在分内做到极致。
接下来，和大家分享麦肯锡工作方法论总结。
麦肯锡工作方法论总结（文末附领取方式！）
麦肯锡工作方法论总结PPT【预览图】
1、麦肯锡三大基石
- 专业主义：
- 事实依据；
- 高层观点。
