应出勤就是你们公司规定的每个月应出勤的天数,
实际出勤是实际去公司上了多少班的天数
比如说一个月30天,你们双休,然后每个月应出勤天数老板定的是26天。,这个22天就是应出勤天数。
实际出勤天数就是假如你周三有事请假一天,那你实际出勤天数是25天
工厂考勤都有应出勤天数,如上30天,但实际出勤上28天,应出勤减去实际出勤,就是你缺勤天数。
应出勤就是你们公司规定的每个月应出勤的天数,
实际出勤是实际去公司上了多少班的天数
比如说一个月30天,你们双休,然后每个月应出勤天数老板定的是26天。,这个22天就是应出勤天数。
实际出勤天数就是假如你周三有事请假一天,那你实际出勤天数是25天
工厂考勤都有应出勤天数,如上30天,但实际出勤上28天,应出勤减去实际出勤,就是你缺勤天数。
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