在单位上,有的人上班没几年就被提拔了,有的人混了一辈子,都是普通员工,还有的人,频繁跳槽,也没有混出名堂,也许越混越糟糕。
俗话说:“人往高处走,水往低处流。”每个人都希望能在单位上谋得一官半职,不要一辈子都做普通员工,那么就要掌握一些上司用人方面的诀窍,还要让自己在某个领域、某个岗位,做出一定的成绩。你要相信,是金子总是会发光的。
在单位上,以下这几种人很受上司器重,看看是不是你。当然,以下几种人,混得好不好,一方面取决于自己,一方面取决于上司的喜好,并不是对所有的单位都通用。具体情况,具体分析,不能一概而论。
1.本事不大,但是阿谀奉承的水平很高的人。克雷洛夫说:“拍马屁的人总会在我们心里找到空子。”我们都很讨厌阿谀奉承的人,但是这个社会需要阿谀奉承的人。 如果你当了上司,却没有任何人巴结你,也没有人欣赏你,那么你会觉得自己很失败,在单位很不受欢迎,甚至怀疑自己的为人有问题。
在单位上,我们常常会看到一些人,和上司在一起的时候,尽说好话,并且每一句好话,都会让上司 很开心。这样的人,虽然工作中的 本事不大,但是说话方面有一定的研究,也就是说话的能力比别人更强。尤其是吃吃喝喝的场合,懂得阿谀奉承的人,就懂得“礼节”,如何敬酒,敬酒的时候该说什么话,还有如何 把控喝酒的节奏等等,都是一门学问。
对于一些虚伪的上司,阿谀奉承的办法是很管用的。虽然上司也知道,那个阿谀奉承的没有本事,但是他听着就很高兴。但是,阿谀奉承的人,得意是一时半会,迟早要被拆穿,不会一直都得意下去。
2.没有主见,对上司百分之百服从的人。有的人,在单位就是一个“毫无主见”的人,人云亦云。其实,你不要小看了这样的人,其实他是有主见的,只是掩藏得很深,是一个“揣着明白装糊涂”的人。
有的人,在上司面前,任何话都会当真,都会服从,即便是上司说错了,他也会照样做。一个单位,在上司安排工作的时候,有人服从,有人反对,有人假装服从却不积极行动,作为上司,肯定喜欢“无条件服从的人”。因为上司对服从安排的人印象比较好,因此在人事变动的时候,会优先考虑他们,给他们更多提拔的机会。
事实上,一个人对上司的安排百分百服从,并不是好事,因为上司的想法,不一定是对的,甚至是错误的决定。如果只知道服从,不知道提出不同的意见,就会变成“傀儡”,长期如此,反而会失去被提拔的优势。当一个人执行错误的决定的时候,会导致单位受到损失,上司因此也会受到责罚。
3.本事很大,能够为上司排忧解难的人。有的人,在单位不是重要角色,但是他人脉很宽,在某一个方面有自己的特别之处。一旦上司遇到了难处,他就能够出面去化解,让上司认为他是一个有真本事的人。比方说,上司买了新房子,请了好几家公司去设计装修,都不满意,并且价格也谈不拢。这时候,某下属就主动请缨,通过自己的人脉,找到了比较好的公司为上司的房子装修,价格也很公道,效果也很满意。从此,他就和上司走得更近了,被提拔的机会就更多了。
当然,还有一些人,是有真本事,在单位勤勤恳恳做事,能力比别人强一大截。在一些大家都束手无策的事情上,他能够冷静思考,启动智慧,把事情做好,让所有的人都刮目相看。有硬本事的人,上司会很器重,不管上司是不是虚伪,他肯定需要一些有本事的人创造成效。
4.工作能力一般般,但是有后台的人。这个社会,也是一个人情社会。人帮人,才能顺势而起。有的单位上,如果认真去观察,都是有“来头”的人,尤其是一些福利待遇比较好的单位,很多人都想方设法往里面挤。
有的人,工作能力一般般,说话水平也一般般,但是他有亲戚朋友是上司的上司,因为上司也高看他一眼,在提拔加薪的时候,会对他照顾一下。通过“裙带关系”得到上司器重的人,应该不在少数。但是一个人真的没有能力,就是被提拔了,也无法胜任工作,迟早要“让位于人”。
有人说:“感情牌,用一张,就少一张。”有后台的人,不会一辈子都有后台,随着时间的推移,慢慢就会发生改变。就是你的亲戚,一次两次帮助你,还是可以的,但是一辈子帮助你,估计也不会。还有可能就是,亲戚自己也会退休,或者遭遇到其它的困难,导致事业垮台,不会成为你一辈子可以依靠的“大树”。
5.在单位,处于关键岗位的人。每个单位,都有几个关键岗位。比方说,一个大型企业,最需要的不是普通员工,而是技术骨干。“技术方面比别人更胜一筹,才能够打败竞争对手”,如果一个没有技术力量的企业,生存就更加困难。在事业单位,负责协调工作的人,很重要,上司安排了工作,总要人去监督落实,否则安排了工作,大家都不做,单位也不会有效益,也会变成一团糟。
一个单位上,关键岗位的人不多,但是很重要,是单位发展、变革的关键人物,如果上司得罪了这样的人,那么他在任期间,也不会有成绩,他以后也没有发展前途。因此,上司会主动提拔“关键人物”,并且注重培养一些骨干力量。
俗话说:“没有金刚钻,别揽瓷器活。”希望你能够找准自己的位置,用汗水来浇灌理想,用成绩来取得位置。任何投机取巧的方法,都是让你暂时得意洋洋,不是永恒的,迟早要露馅。你要相信,不管遇到什么样子的上司,有成绩的人,总是比碌碌无为的人,更受重视,只是迟早而已。
作者:布衣粗食。
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