古代官员听起来地位尊贵却不是唾手可得的角，在古代同样要受到各种限制，从任用、选拔、监督、考核，层层把关，就科举考试这一关就有一定难度，多少学者为了中举步入仕途，就算年过花甲也不愿放弃。当官意味着要承担职责，履行义务，所谓“父母官”，就要为百姓惩恶扬善，造福百姓，维护地方和国家秩序，提出切实可行的政策等等，文武官员要各尽其职，还要懂得处理官场的关系。
尽管官场如战场，尽管伴君如伴虎，尽管一失足会成千古恨，但是还是很多普通百姓趋之若鹜，想步入仕途，光宗耀祖。当然由于古代封建制度的矛盾，也有很多官员自命清高，选择无拘无束、闲云野鹤般的田园生活，他们要么主动罢官隐居，要么被党羽排挤而贬职或退休。但不可否认当官在有些朝代的待遇、福利还是很丰厚的。那么古代官员有哪些待遇，待遇又如何呢？
古代官员俸禄主要包括粮食，逐渐有了封地、田产和俸银等。秦朝时期都是用米代替一切，作为俸禄，到了汉朝，官员俸禄分为十六个等级，最小官员为百石，中央部门的长官中二千石。隋朝延续前朝没有太大变化，唐朝时期俸禄开始包括禄米、职分田、永业田、各种仆役的生活用品等。官员俸禄从此开始丰富化。
到了宋朝，初期官员还是比较微薄的，后来由于朝廷重视商业发展，使得国家文化和经济高度繁荣，百官的俸禄也越来也好，在历代封建王朝中也最为优厚，月俸禄最高达400贯。除俸钱外，还有禄米，宋朝大小官员锦衣美食，生活奢华。大宋朝文官武将的高级优厚的待遇，使官员很少有自愿退休的，有的为延长任职期限，竟改动年龄。宋代对百姓、士大夫和黜降官员的优待，也是其他朝代不能比的。以至于西方大史家汤因比感慨，如果他有自主权利可以选择托生的时代，他会毫不犹豫选择降生在宋代的开封或杭州。我们看两宋历史，王朝几百年，和其余王朝比起来，宋代确实是太文明了。
元朝官员最初是没有俸禄的，后来有了俸禄却很微薄，到了明朝初期，官员都是以米作为俸禄，基本生活能够保证，后来给予少部分米，其余的米折算为俸银，据《明史》记载，成华年间，米一石最多值十五钱，官员俸禄是有史以来最低的。官员很多抱怨家人上有老，下有小，加上朋客、官员往来，基本上是入不敷出。清朝俸禄也很微薄，康熙年间的御史赵璟曾说，知县每年45两俸银，平均每月俸禄最多只够一星期花费。如果不搜刮百姓，只能饥寒交迫。
1.古代官员的休假待遇
秦朝以前官员没有休假，如果有事就要提前请假。汉朝休假开始制度化，由于古代都留长发，不易梳理，所以就有规定官员五天一次洗澡沐浴。隋唐时期实施“旬休”制度，官员十天休息一次，此时节假日出现，官员在清明、端午、重阳、中秋和冬至可以休息。另外在帝王和孔子、老子的生日当天也可以休息一到三天。另外，请事假不得超过三天，否则会被扣俸禄，超过100天会被停职处理。
