修理厂怎样留住员工,修理厂员工合同协议书

首页 > 企业招商 > 作者:YD1662023-06-16 17:58:17

查车有连带反应,来车必查成交多,就会带来高收入。引进了查车项目,就一定要预留查车的时间。当时我给一家门店服务时,这家门店一天能洗七八十台车,量太大了,哪里有时间查车?最后减少到30~40台车,门店才能把查车项目做细致,业绩反而上涨。

修理厂怎样留住员工,修理厂员工合同协议书(5)

我把当年4S店“销售六方位法”延伸为“11方位绕车目视查车法”,这样就能够让员工非常清楚每一个方位,查每一个点,让客户能够接受和成交。11个方位89个点,只要认真查车,一年下来都能达成单车的产值到上千元。

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上面讲的是“目视查车法”,稍微再深度一点,需要借助“工具检测查车法”。有些高端车,用肉眼是看不出来,必须用专用设备来检测,比如看冷却液有没有少?刹车油变色没有?皮带是否开裂?发动机有没有积碳等等,这些都是能够让客户直观感受到的,也是专业的体现,同时员工的收益也会大增。

许多门店都知道“来车必查”的项目,是一个全方位、全系列的查车,并非想象的那么简单。进站台次、查车台次、开口台次、查车率、开口率、成交台次、逼单率等等,所有每一个环节缺少,都达不到效果。真正能贯彻执行做得好的门店很少。这里还是分享前面提到的连锁公司,去年疫情时,从5月开始到12月,七个月一共产生了350万元的额外业绩,都是通过“来车必查”做到的。是怎么做的呢?从老板到主管到店员,全员实施“来车必查”,并设立专员,每天各家门店统计“来车必查”产生的业绩,结果非常好。

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