经营目标与企业战略之间存在着密切的关系。经营目标是组织在特定时期内所期望达到的具体成果和目标，它们通常是具体、可衡量和可实现的。而企业战略则是为实现长期竞争优势和持续增长而制定的长期规划和行动方案。
首先，经营目标是企业战略的具体体现。企业战略的制定需要明确的目标作为支撑，这些目标可以是市场份额的增长、利润的提高、产品创新等。企业战略需要围绕这些目标来制定，以确保企业在实施战略时能够朝着既定的目标不断前进。
其次，企业战略是实现经营目标的框架和路径。企业战略是为了实现经营目标而制定的长期规划和行动方案。它包括了企业在资源配置、市场定位、产品开发、人才培养等方面的决策和安排，以确保企业能够朝着经营目标的方向不断前进。
最后，经营目标和企业战略是相互促进的关系。经营目标的实现需要有明确的战略支持，而企业战略的制定也需要以经营目标为导向。两者相互作用，相互促进，共同推动企业朝着既定的方向不断发展。
因此，经营目标和企业战略是相辅相成的关系，它们共同构成了企业发展的基础和支撑，对企业的长期发展具有重要的意义。
