而公司如果把社保费换成现金直接给员工,这属于无效行为,因为社保不是完全直接交给个人的。
根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
也就是说,劳动者也有缴纳社保的义务,同样不得无视,但凡被有关部门查实,企业与个人均会受到处罚。
当然,我们之前也讲过返聘退休人员、实习生、灵活就业人员、非全日制用工、劳务派遣人员,公司是可以不用为其缴纳社保的。
而公司如果把社保费换成现金直接给员工,这属于无效行为,因为社保不是完全直接交给个人的。
根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
也就是说,劳动者也有缴纳社保的义务,同样不得无视,但凡被有关部门查实,企业与个人均会受到处罚。
当然,我们之前也讲过返聘退休人员、实习生、灵活就业人员、非全日制用工、劳务派遣人员,公司是可以不用为其缴纳社保的。
Copyright © 2018 - 2021 www.yd166.com., All Rights Reserved.