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灵活就业人员数量达到2亿，他们可以以个人身份参与社保，而且社保政策方面也在不断完善，比如说越来越多的地方放开参保户籍限制，再比如一些地方还允许灵活就业人员缴纳养老保险、医疗保险之外的其他保险，现在进入到4月份，灵活就业人员在参保缴费方面，也有五件事值得关注，关系到个人的切身利益，一起看看。
灵活就业人员缴纳养老保险，是在社会平均工资的60%至300%之间选择档次，这就意味着随着社会平均工资的上涨，缴费也会有所增加。从一些地方已经公布的缴费基数变化情况来看，比如黑龙江、江苏南京等地，2023年最低缴费基数要比2022年高一些。像江苏南京，今年按最低档次缴费，每月费用要比去年多将近49元。
对于还没有公布2023年社会平均工资的地方来说，当地灵活就业人员预先按去年标准缴费，而下半年一般就会公布新的数据，到时这些地方的灵活就业人员可能就需要补缴少交的钱了。
二、部分地方对灵活就业人员的医保缴费比例降低了灵活就业人员参与职工社保，一般需要同时参与医疗保险。不过4月份开始，一些地方对当地灵活就业人员的医保缴费比例进行了下调，比如江苏无锡，缴费比例从9.2%降为8.2%，降低了1%，这样医保缴费就可以减少一些钱了。
需要说明的是，灵活就业人员缴纳职工医保，一般有高档和低档之分，前者可以建立医保个人账户，获得医保返款，后者则没有。
大家知道，符合条件的灵活就业人员参与社保，是可以享受社保补贴的，比如说4050人员，或者4555人员，江西九*从4月份开始，启动2023年度市本级就业困难人员的社保补贴工作。如果你属于就业困难人员（男性满50岁、女性满40岁）等等，就可以申请社保补贴，标准不超过本人社保缴费费用的2/3。
大家可以留意当地的社保补贴通知，及时申请享受，一般来说，社保补贴可以最长享受3年，如果距离退休不足5年的，可以延长至退休。
四、越来越多的地方可以允许灵活就业人员缴纳公积金了过去灵活就业人员无法缴纳住房公积金，难以享受到公积金贷款的福利，而现在，越来越多的地方开始允许当地灵活就业人员自愿缴纳公积金，比如说4月份开始，沈阳灵活就业人员就可以缴纳公积金，缴存比例不低于10%，不高于24%。5月份开始，赣州同样允许灵活就业人员缴纳公积金，等等。大家也可以留意当地的政策。
最后一件事，到2023年年底前，部分灵活就业人员，这里指的是在2022年申请了暂停缴费的人员，可以补缴2022年度的社保费用。逾期没有补缴的，就无法再补了，这点需要注意。
从4月份开始，灵活就业人员在参保缴费方面，有五件事值得关注，比如说注意养老保险缴费情况变化，因为可能需要补缴一笔钱，再比如符合条件，注意及时去申请当地的社保补贴，等等。事关个人利益，大家应该有所了解。
