图8 进行清干处理的局部拍照
枝条 5 个以上的树，疏除过密枝，其余的全部保留不剪，尤其是第 1 年按照上面第 1 年管理进行刻芽摘心再摘心管理的，除了过密枝外，其余选留。选留下来枝条上有分支的疏除。中干发育充实的破除顶芽，顶部细弱的剪到饱满芽处，保留尽可能长的中干，是尽快建造树形的基础。抠去剪后中*第 2~3 芽。剪后及时涂抹伤口保护剂，防止伤口失水抽干，感染病害，促进愈合。
3.2 拉枝
修剪结束后，进入萌芽期，及时拉枝，尤其上年管理不到位，拉枝不好的更要做好这项工作。此时树液开始流动，枝条十分柔韧，枝条开角容易，不易折断，是拉枝的黄金时间。拉枝前，对枝条拿枝，方法同上，枝条基角拿开后，在枝条的合适位置系住拉线，另一端固定在树干上。枝条开张角度 80°～90° （图 9）。
图9 及时进行拉枝处理
生产实践中，梨树、苹果等果树强调的是秋拉枝，大樱桃强调的是春季拉枝，原因是大樱桃 7—8 月中旬枝条柔软，适合拉枝，但此时拉枝开角后，先端强烈向上生长，形成杯状树形，也就是出现翘头枝，稍晚枝条加粗生长开始，枝条变得硬而脆，基角易劈，拉枝十分困难，当然刻芽，牙签开张角度等配套技术做得好的可以秋季拉枝。
3.3 刻芽
拉枝完成后，紧接的工作是刻芽，刻芽手法同上，对主枝不需要刻芽，重点是主干上有空间需要发枝的部位需要刻芽，主干 60 厘米以下，顶部定干后 20 厘米内不刻芽，但顶部留上芽，下面 2~3 芽抹除，中间部位每隔15~20 厘米刻 1 芽，所刻芽在中干上与下部保留的枝条及所刻芽之间插空排列，相邻的刻芽避免上下重叠。刻芽是第 2 年继续整形的关键方法。
3.4 短截
在第 2 年的管理中，根据情况适当应用短截方法及时调整树体结构。进入 5 月中旬，新梢长到 20 厘米左右，对全园树进行全面检查，存在以下情况不符合整形要求的需要进行重度调整。
第一种情况，在树干中间留有空挡，在主干顶部萌发少数生长较旺的新梢，下部枝条也相对较弱。对这种情况，要对春季保留的主干回缩，刺激主干中部秕芽萌发。出现这类情况的原因可能是枝条秋季落叶过早，芽体营养水平低，发育不良，形成少数鳞片，鳞片内没有芽锥。重回缩刺激下，芽眼两侧的副芽萌发，多数情况 1个芽眼会萌发 2 个新梢。第一类萌发的新梢较少，不能满足整形的枝量要求，要促发更多的新梢。最简单有效的办法就是对所有的新梢保留 4～5 厘米短截，短截后20 天会萌发更多的新梢，一般 1 个新梢重短截后会萌发2～3 个新梢；一些停长的超短枝和潜伏芽也会在短截刺激下萌发成新梢。
第二类上部枝条生长旺盛下部枝条相对较弱。此种情况根据上下枝条长势差异度，对上面的新梢采取从轻摘心到重短截的处理，差别越大，上边的枝条剪去的部分就越大。上面新梢剪截后，可以有力地刺激下边枝条的生长。
3.5 摘心
春季修剪和拉枝后，绝大多数樱桃树主干上会萌发大量的枝条，结合 5 月中旬树冠均衡调整，对多余的、没有发展空间的新梢摘心，控制生长。对主枝两侧萌发的新梢待长到 25 厘米时摘心。对主枝背上萌发的新梢及早抹去或重摘心。大樱桃不适合扭梢，扭后的新梢经风雨吹打，引起伤口活动，易造成上部新梢干枯。对树冠上下部不均衡、枝条之间长势不均，也可通过适当摘心来调整（图 10）。
图10 适当摘心
