Ada跟我说，她也要跳槽了。我们约了一个地方面谈。我发现她意气风发，换了新发型，皮肤也变得光滑透亮。
她一直说一直说，仿佛有一肚子的话要倾诉。
从她的话里，我得知，这个公司真是一天不如一天。美国那边甚至叫Jim把老板办公室的《圣经》和门口的犹太吉祥物寄回美国。这意味着什么呢？
Leo还是不急不躁的样子。该挣的钱他已经挣了不少。现在，每天到公司溜一圈，到游泳馆游一下泳，工资即便被打了折，可是自己也并没有啥付出，还是合算的。就算上海办要结束了，指不定剩下的几个人多少还能分点钱。那不如做一天和尚撞一天钟呢？
船务Jack也决定坚守到最后时刻。毕竟他是船务，只要有货，就需要他站好最后一班岗。于是他有事就去公司处理一下，平时没事就去朋友店里帮点忙，搞点副业。
QA王师傅为了补贴家用，居然跑到快递站打零工。一天做下来就腰酸背痛。毕竟年纪不饶人。听起来，真有点辛酸。
至于Candy，她现在对订单更加不闻不问了，工作能推则推。她想着自己反正要带孩子。分出一点点心思做工作，又有工资可以拿，何乐而不为呢？说不定熬几年，世道又好起来，那她可是公司的中流砥柱了，美国更是要仰仗她了。
Jim当然不能离开。他为公司付出了那么多，自然不能就那么走了。
Ada说，Jim和Candy的关系最近也很紧张。两人竟然开始互怼了。
我说，估计利益冲突了呗。
以前我在公司的时候，他们几个人联合起来对付我。可是我走了以后，他们就会团结了吗？才不会呢。哲学上说，主要矛盾消失了，次要矛盾就会上升到主要矛盾。哪天这个公司真的只剩下Jim、Candy和老太。他们也不会共进退，只会各怀鬼胎。这就是人性的真实。
Ada接着吐槽自己要把订单交接给Alice。想想Alice的好日子也到了头。她其实是老太的心腹。老太总叫她问我一些事情。公事也好，私事也罢，只要告诉了她，基本上老太也就知道了。那要不然Jim怎么对她如此殷勤周到呢？这是心腹才有的待遇。
我对Alice并不十分排斥，并不是我没有看出来她是老太的心腹，或是我想拉拢老太的心腹。而是，她明面上对我还过得去，危害性也不算大。我告诉她的，也并不是不可告人的。我俩最多也就是道不同，不相为谋。
我有个“镜子理论”——我就像一面镜子，你怎么对我，我便也怎么对你。
伸手不打笑脸人，既然你想维持体面，那我就如你所愿。
Ada曾经对我说，她对一个以前的同事非常厌恶，因为她不礼貌，对她直呼：“喂，喂。”
我对这种人倒不是很反感。我也不会反过来，对她也一通无礼输出。以前Nancy的亲信脾气大不大？官威足不足？无视她就可以了。不能因为别人不礼貌，而让自己也变成不礼貌的人。
情商低的人并不是职场上最可怕的。反而，我甚至欣赏她们的直接。我常常不自觉地往她们靠拢。因为她们最不会害人。你还可以从她们的直言不讳里，知道很多别人不敢告诉你的真相。
而最可怕的就是像Candy和Jim那种表面上温良谦恭，内心里豺狼虎豹的人。他们为了争取自己的利益，是不会讲什么礼义廉耻的。连自己的名声都可以不要，你还指望从他们手上得到一份公平正义吗？恐怕连汤都喝不上一口吧。
对待他们，便只能以其人之道，还治其人之身。他们无耻，便可以比他们更无耻。在与他们共事的几年里，他们虽然几次三番害我，可是我也没能让他们占到我的便宜。再怎么讲，我也从金钱上得到了补偿。
至于那些特别会演戏的。就静静地看着她们演就好。今天在这个人面前说那个人不好；明天在那个人面前说这个人不好。吃了一点亏，说得人人皆知；自己得了好处，谁也不知道。领导那里的马屁拍得比谁都厉害。别人拍一下，她竟不乐意了。平时跟你恨不得结成异父异母的亲姐妹，一但利益冲突，而你不肯相让，那是明里暗里，各种说你不是。
这个时候，你就知道。职场上的直性子有多少好处了。叫你“喂，喂”又有什么，拒绝帮你忙又有什么？在我看来，如果自己不想干或干不了，直接拒绝是最好的。口气可以委婉，但态度必须坚决。这样才没有后面扯不完的后续。
Ada终于吐出了一肚子苦水。我相当理解她。也庆幸她能够结束这段不愉快的时光，重新开始美妙的人生。
虽然人生有很多不得已，不如意事常八九。至少，可以选择让自己过得开心一点。快乐，对成年人来说太稀缺了。而这种快乐，是正面向上的。
