因为色弱被拒绝入职,哪些岗位对色弱的接受程度较高

首页 > 生活 > 作者:YD1662024-12-16 00:29:45

因为色弱被拒绝入职,哪些岗位对色弱的接受程度较高(1)

我有时候觉得,现在的年轻人还挺自我矛盾的。

很多人连体检都不敢去,对自己的健康状况胆战心惊,生怕查出点什么毛病。

可另一方面,他们又特别爱在网上做些模棱两可的健康测试;

遇到什么“亚健康自测表”“情绪自测表”“大脑自测表”,永远控制不住自己的手。

前阵子,果壳在微博上转发了一张色盲检查图。

尽管声明了“不能根据这一张图片就下结论”,但网友们的参与热情却空前高涨。

因为色弱被拒绝入职,哪些岗位对色弱的接受程度较高(2)

甚至有人给图片调色,展示红绿色盲会看到什么样的公鸡,正常色觉会看到什么样的牛;

只不过讨论的画风,也格外嘻嘻哈哈。

有人开玩笑说自己看到了啄木鸟、独角兽,“可能是脑子有问题”;

或是把牛认成了马或者独角兽,是不是“知识面过窄”。

明明也算是个正经的色盲自测知识了,可大家就好像是在玩什么心理测试、星座运势;

看不出也就看不出了,没谁把它当回事。

01

“因为色盲,

我被心仪的专业退档了”

在大多数人的概念里,色盲好像确实不算什么大事。

“就是分不清红绿灯嘛,不开车就行了。”

而程度更轻的色弱,好像就跟身上长了个胎记差不多——

当事人不说,就没人知道的那种。

前阵子利路修因为在节目中分不清气球的颜色,就被调侃是“色弱”;

在一个互相射击气球的环节,他举着队友的绿色气球说是蓝色,指着橘色气球说是红色。

因为色弱被拒绝入职,哪些岗位对色弱的接受程度较高(3)

那几个气球的颜色,倒确实是模棱两可。

在被节目组频频反驳后,他彻底被搞迷糊了;

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