01 变革的能力（经营者是创新者）
1. 报持高远的目标
2. 质疑常识，不受常识束缚
3. 树立高标准，不放松，不放弃，坚持追求
4. 不畏风险，勇于尝试，敢于失败
5. 严格要求，询问本质问题
6. 自问自答
7. 天外有天，不断学习
-《学会提问》-
作者 | 尼尔•布朗 斯图尔特•基利
批判性思维领域“圣经”之作！专业大师30年畅销不衰的经典！史上有内涵的思维训练书！俞敏洪高度推荐，美国大学生人手一本！备考SAT、GMAT、雅思必备！老师不会教给你的批判性思维。打开心智，提早具备未来创新人才的核心竞争力！
-《突破之道》-
作者 | 基思 R. 麦克法兰
能够从平庸走向卓越的小公司到底做对了什么？管理大师麦克法兰总结了六大突破之道。中小企业管理者、创业者必读！著名学者肖知兴专文导读推荐。
02 赚钱的能力（经营者是生意人）
1. 从心底希望顾客高兴
2. 日复一日，完成好必做的工作
3. 迅速实行
4. 现场、现物、现实
5. 集中解决问题
6. 与矛盾做斗争
7. 做好准备，执着于成果而非计划
-《刻意练习》-
作者 | 安德斯·艾利克森
杰出不是一种天赋，而是一种人人都可以学会的技巧！迄今发现的最强大学习法，成为任何领域杰出人物的黄金法则！
03 建设团队的能力（经营者是货真价实的领导者）
1. 建立信赖关系
2. 全心全意、全身心面对部下
3. 共享目标，责任到人
4. 交托工作并予以评价
5. 提出期望，发挥部下长处
6. 积极肯定多样性
7. 保持最强烈的取胜*，坚持自我变革
-《OKR》-
