一个公司能爆出一位当红艺人，是实力也是运气。
只有持续向圈内输送实力派新势力，才能被称作是有效的造星工厂。
内娱如今大多数知名影视公司，均是将做剧与培养演员双线并行的。
自家的剧启用自家的演员，既节省了片酬的开支。
又能预备演员在火了之后，长时间的职业生涯能与公司利益挂钩。
这样内部循环消化的操作，或许会引得部分粉丝反感。
自家偶像一直在接内戏，丝毫没有成长的空间。
但回顾每个小生小花大火之前，套路均是如此。
94年生的白鹿，演艺生涯便是典型的剧带人，而后个人知名度随之暴涨。
非科班，正式出道年龄偏大，两种不利条件下，她却能实现从小爆到全面走红的逆袭。
3年上了6部言情剧，其中3部让其人气飙升。
3部风评让她略显糟糕，男主是谁，人设如何，委实是重要的。
能上得了公司上级总部的财报，《长月烬明》无论口碑如何。
这数据是目前仙侠剧里第一能打的，带动周边经济不说，还让平台超前完成指数要求。
澹台烬与黎苏苏的故事，连载期间便以独特的反救赎概念。
