来源：【中安在线】
安徽省日前召开“全省民生工作大会”，历史上首次以民生为主题向党员干部发出号令，提出要努力把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上，用党员干部的“辛苦指数”换取人民群众的“幸福指数”，不断实现人民对美好生活的向往。这对于多年从事基层党建工作的我们来说，无疑指供了新的工作指南。
多年来，要求基层党建工作围着民生转，已经成为多数基层同志的耳熟能详的理念。至于如何将党员干部的“辛苦指数”转化为人民群众的“幸福指数”，从实践层面看，就是必须将惠民生的事办实、暖民心的事办细、顺民意的事办好。
所谓将事“办实”，就是工作不能“务虚”。当前，我们的工作中还存在很多形式主义的东西。虽然从中央到地方，制订了许许多多的正确的政策措施，但落实起来却有较大落差。比如，以会议贯彻会议、以文件落实文件，将说过了当成做过了、将做过了当成做成了，对标对表很像样、对帐销号走过场，等等，形式主义的阴魂不散，逐渐成为一种官场文化，纠正起来还特别费力。当然，正面的、榜样的力量也很多。前些年我们抓脱贫攻坚奔小康，就是因为明确了“施工表、路线图”，再加上监督有力，坚决对“务虚”说“不”，所以攻坚很快有了结果，人民群众感受到了实至名归，国际国内也给出了高度评价。
所谓将事办“细”，就是要“慢工出细话”。在推进民族复兴的壮阔征程中，我们没有一件事情是轻轻松松、敲锣打鼓就能达成的。当工作的目标确定之后，就必须花一番“绣花工夫”，注意每一次针脚、留心每一行走线，最终得到一件件精品。将民生的事办“细”，尤其重要。人民群众中遇到的问题是千差万别的，人民群众的个体感受也因人而异。因此，在为民服务过程中，进千家们、办万家事，每一件事都要遵循好事物发展的客观规律，急不得、躁不得，慢不得、拖不得，推不得、卸不得，始终将责任扛在肩上、将活儿放在手边。举世闻名的“枫桥经验”中的一条，就是遇到问题不是“绕着走”，而是“围着转”，直到最终找到办法，让所有矛盾问题解决在萌芽姿态。
所谓将事办“好”，就是要树立目标导向。将对民生工作的最终考核权交给人民群众，以其答应不答应、认可不认可、满意不满意为标准。很多时候，我们出台的政策措施是好的，党员干部的用心和出发点也是好的，但还是挠不到群众的痛痒处，达不到群众的满意度，这是最让人头疼的一件事。因此，必须牢牢树立问题意识和目标导向，通过眼观六路耳听八方，用心用情用理，提高对矛盾和问题的“灵敏度”、“辨识度”，达到庖丁解牛、游刃有余的工作状态。在为民办事过程中，我们还要认真改造好自己的主观世界，既不要以为我们是救世主，将为民造福当成施舍，又不要怀揣功利心，将为民造福当成立功德碑。
总而言之，要让党员干部的“辛苦感”量化，也要让人民群众“幸福感”量化。当这两条曲线都走出一道标准的上升弧线时，那一定是共产党人奉献人民、造福天下的美丽风景线。（吴梦言）
本文来自【中安在线】，仅代表作者观点。全国党媒信息公共平台提供信息发布传播服务。
ID：jrtt
