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项目背景：有很多的小伙伴步入社会，进入企业之后，想要朝着HR的方向发展，争取当一位优秀的企业人力资源管理师，是每个HR的敲门砖，含金量高（人社部备案的机构考核颁发的职业技能证书，可以在OSTA也就是俗称的国网可查）。作为全国热门证书之一，报考的人数每年在不断增加，企业的职位需求量也在稳步上升。
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什么是企业人力资源管理师企业人力资源管理师是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。
学习内容
人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动管理等
考试时间
3月、6月、9月、12月
就业方向
人力资源咨询、人力资源管理、猎头、培训行业、劳务派遣、职业规划师、创业等
企业人力资源管理师证书有用吗？1，企业人力资源管理师证书是一种职业资格证书，它证明了持有者具备了相应的人力资源管理能力。这对于企业在招聘人才时也是一种保障，能够降低企业在招聘过程中的风险。持有该证书的专业人员也更有可能得到企业的青睐，从而获得更好的职业发展机会。
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2，企业人力资源管理师证书对于个人的职业发展也有着重要的作用。持有该证书的专业人员不仅能够更好地应对企业的各项人力资源管理工作，还能够通过不断学习和实践提升自己的专业素养和技能水平。这对于个人的职业发展来说是非常有益的，能够增加个人的竞争力，提高个人的薪资待遇和职位晋升的机会。
3，企业人力资源管理师证书的获得也意味着持证人员需要接受过系统、专业的学习和培训，这表明他们具备了相应的人力资源管理知识和技能。这对于企业来说也是一种保障，能够降低企业在人力资源管理方面的风险和损失。
4，企业人力资源管理师证书是由人社部备案的机构考核颁发的职业技能证书，可以在OSTA也就是俗称的国网可查，不仅可以作为人力资源业务能力的证明，也可以作为单位职称认定的主要支撑材料。最重要的！！人社电子商务师证书在各地都享受不同程度的补贴和落户政策。
