往届生要怎么找工作呢？
1、思考你是为了什么来找这份工作
思考一下自己想做什么？要有个长远的打算，不能只看眼前。有些人就是只顾眼前，也不思考自己的将来，没有什么方向感，到处乱撞。
所以我们要在没工作之前就要思考一下自己的方向。
尽量找学习专业方面的工作，那样至少不会让你走太多弯路。你找这方面的工作也会好找一些，你被录用的可能性也就会大些。
另外，你要考虑这份工作是否喜欢，因为父母的原因你选择这个专业，可是你很喜欢另外的工作，并且在这方面你有一定的天赋，而且也经常实践去做这件事情。那么如果你真的爱这行的话，你一开始就应该坚持走这条路。因为你本身很感兴趣，用心喜欢的做一件事，会更容易有收获。
2、重视自己的简历质量
简历不是夸大其词就好。
如果没有工作经验，你可以写上你的学习经历。
例如你曾在本科期间的经历和参加的活动，讲一下你在这个专业方面的收获。了解应聘企业的公司文化，写一份针对该公司的求职简历，以表示你对该公司的重视。
对你所面试的职位也有一定的认识和理解。就算你没有工作经验公司也愿意给你工作机会。
3、不要乱投简历
往届生在找工作时心里会有些焦虑，所以会没有目标，一直在投简历，面试成功了还有可能不稳定，让你失去方向。
不知道大家有没有听过“海投”这个词。海投是有很多人通知你面试。估计有一部分你自己都不会想去，有些还会白跑。
当然也不绝对。
最好是有目的的去投。你已经有一份很好的简历了，那么这个时候你就朝着你的目标去投。要了解你投简历的公司情况。要了解你所投的职位有什么要求。
4、多问多了解有关工作方面的事宜，效率是不是成正比
不管你懂不懂，可以多听听别人的意见。你可以问问已经工作过的人，不论他给你的是失败经验还是成功经验，对你都是有用的。一定要了解公司的文化，一份工作好坏，不仅要看你的工作和效率，也要看工资的效率。如果你总是加班，2倍时间拿了人家1.5倍的工资，精力耗费大于所得回报的话，你要考虑这份是不是值得。总之，选择大于努力。
她现在的工资以及她收到的其它俩Offer，年收入都在10万元上下，另外一家薪酬给到了其他公司的两倍。一开始很兴奋，第二天就纠结了，今天准备放弃了。身体是本钱，薪资虽高，但是也要考虑自己的健康呀。自己才是最重要的！
虽然往届生找工作HR对你之前的工作经验很感兴趣，如果觉得你的经验没有优势，那你可以把自己突出的能力表现出来。工作经验都是慢慢积累的，不要一直处在自我怀疑的境况中。可以一开始将自己的要求放低，将这份工作作为跳板不断接近你的目标。心态是关键因素，不要让自己长期处于紧张的状态中，生活不只有眼前的苟且，还有诗和远方。
往届生找工作的渠道
1、公务员、各事业单位
公务员和事业单位一般招考对象都是35周岁以下的人员，一般对应届和往届没有什么要求。
2、各大招聘网站
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3、同学、朋友推荐
4、当地的人才市场
一般当地人才市场会举行各类的招聘会，可以留意相关信息参与招聘。
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