三三制工作法,三三六工作法的内容

首页 > 经验 > 作者:YD1662022-10-30 23:08:52

“三员”模式 深化措施

坚持党建引领,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,积极发挥“社工委”影响力,以有力措施吹响防疫号角,通过一线人员“三员”化模式,形成全员参与、携手防疫、精准服务的局面,从而筑牢基层防疫根基。

三三制工作法,三三六工作法的内容(9)

驻守干部变“网格员” 织好基层“防护网”。为严防输入性疫情,山字石社区“社工委”第一时间落实网格制度,将省、市、区三级驻守干部编入网格管理小组,配强力量,组织楼院长、驻守干部成立摸排小队深入楼院展开“敲门行动”,激活防疫“末梢神经”,让防疫宣传不留死角。驻守干部作化身“网格员”,穿起红马甲,戴上红袖章,在各自划分区域内,及时将防疫相关宣传海报张贴到每个楼座、每个单元。同时深入居民家中,按照“入户敲门、敲门见人、见人问事”的要求,挨家挨户摸清外地来兰返兰人员情况并建立相关台账。此外通过居民微信群线上进行宣传,将疫情最新进展、相关政策等内容转发至群内,做到疫情防控人人知晓、人人参与,提升防疫宣传的覆盖率和传播度。

三三制工作法,三三六工作法的内容(10)

退役军人变“督导员” 做实防疫“一扫四查”。贡元巷社区充分发挥退役军人的作用,成立退役军人志愿服务队,退役军人化身“督导员”,补齐防疫漏洞。一方面,督促辖区所有商场、超市、餐饮、药店、宾馆、酒店、文化娱乐等场所将场所码张贴到醒目位置,并分组对辖区大街小巷商铺进行巡查,查验真实使用情况,敦促商户落实进入人员“一扫四查”制度(扫小兰帮办、查健康码、查行程卡、查48小时核酸检测阴性证明、查验体温)。另一方面,督促物业公司、辖区单位,老旧楼院负责人强化人员出入管理,严格落实“一扫三查”,发现异常情况,立即报告社区,落实相应管控措施,确保辖区安全无“疫”。

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社区工作者变“健康员” 深入楼宇精准服务。大众巷社区为压实疫情防控责任,社区工作人员集体变身“健康员”,用实际行动守护辖区居民。社区为确保辖区的每栋楼、每个单元都有专人负责,通过多种举措,推进精准服务进行疫情防控。通过“楼院长 微信群”方式,发挥楼院长的作用。在疫情期间,“健康员”每日问候居家人员,从身体状况到吃穿问题,在第一时间了解需求,提供服务。针对黄码人员疫情防控工作,通过线上报备、电话联系、大数据排查、楼院张贴通知等方式进行全覆盖、拉网式排查。“健康员”每天及时督促黄码人员到就近的黄码检测专区进行检测,做好三天两次核酸检测,并做好动态跟进,同时定期电话联系,做好心理安抚工作,引导“黄码”居民做好个人健康监测,减少与他人接触,避免前往人群聚集公共场所。社区“健康员”24小时待机,真正的将精准服务推进楼宇,走进家门。

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