3h45min看完《逻辑说服力》，总721页。这本书讲的是人际关系如何沟通的问题，如何让自己说的话更具条理性，逻辑清晰的思维去和他人交流，而不是说了一大堆让人摸不准你的重点，让人对你做事也不太放心，从而失掉了合作的机会。
如何具有逻辑说服力的去让他人信服你呢？
首先第一就是你必须要足够自信，因为一个人自不自信就可以看出你对你的产品自信心，是否富有感染力，别人也更能对你所说的有信心，从而促成交易。
爱默生说“自信是成功最大的秘诀”！
确实是这样，一个人自不自信，展现给他人的气场不一样，自信的人热情主动，更能轻松的与人相处，觉察到他人的需求点，从而不断的抓住时机对症处理问题，赢取他人的信任，只要对方对你有了信任，说服就会变得更容易。
第二你必须情绪稳定，为什么这么说呢？
因为在和他人打交道的过程中，总会有时候遇到突发情况，让你措手不及，这个时候，自己不能乱了阵脚，情绪上不能崩溃，慌乱，不然就会影响你的行为和思维。
镇定的情绪会有助于自己的头脑发挥，更好的随机应变，而不是被他人牵着鼻子走，导致自己不想要的结果发生。
我们要做情绪的主人，而不是让情绪控制着我们。
第三是你必须多去锻炼自己，不断在实践中吸取经验，不要畏手畏脚的不敢说出自己的观点，我们每个人的思维方式都不一样，发表自己的观点反而可能会给我们带来不一样的碰撞火花，让我们的关系更进一步。
第四我们在和他人交流之前，最好是先组织一下自己的观点，分门别类，凡事都有轻重，有先后，把对方最关心最在意的事件放在前面说，他人不关心的点不说，我们要让对方觉得自己是逻辑清晰，有梳理用心对待，表达对他人的重视，没有人会不在乎被重视的感觉。
可以围绕要展开的主题，设定论点，根据论点举例子证明它的真实性和可靠性，这一逻辑清晰论证的过程，会使你说话更具说服力。
书中还提到一点就是诚实，做人必须要诚实对待他人，因为你一旦说谎，之前建立的所有美好的稳重的印象都会毁于一旦，让你更难具有说服力。相处起来会更艰难，也不会容易促成合作。一旦说谎，就会要用无数个谎言来填，而时间长了，谎言必定会被发现，得不偿失，失了朋友或客户，又失了自己的人品和口碑。
我们和人打交道也必须拿出我们的热情，因为没人不喜欢被冷漠对待。热情的主动与人打招呼，主动的察言观色，发现双方的共同点，有了共同点就有了自然的话题，一来二去，就会自然而然的熟悉。
善于热情的待人，别人也会感受到我们的自信与善意，热情是会感染人的。
热情与自信相辅相成，因为一个待人热情的人一定是内心充满正能量的人，而这种正能量则可以散发出强大的气场和魅力，令对方不由自主地受到感染，从而被打动、被说服。
就像卡耐基所说的：“制约一个人成功与否的因素有很多，热情则是其中最重要的一条。如果没有热情，那么一个人能力再强也不可能成功。”
是的，一个没有自信的人又怎么会拥有如火的热情？
一个没有自信的人又怎能谈得上用内心的力量去感化他人？
一个没有自信的人又如何让自己更具有说服力呢？
强大的自信心、稳定的情绪和迷人的个性特质加在一起，会修炼出充满吸引力的气场。
气场是什么？气场是人由内而外所散发出来的一种隐性的能量，它似乎只可意会、不可言传。
