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自2020年以来，我国五一劳动节从此前的3天小长假调整为5天小长假，到时还需要在前后2个周末补班2天。一时间，“如何看待五一调休凑长假”成了火爆的话题，冲上热搜。
实际上，关于节假日的话题一直以来都备受关注，“小长假”、“调休”等关键词一旦出现便热议不断。那么，劳动节调休补班背后，存在哪些考量呢？
当前，“完善节假日制度，落实带薪休假制度，扩大节假日消费”已被写入了我国2021年至2025年期间的规划建议。要知道，逢年过节，都是大家吃喝玩乐的高峰期，“节假日消费”的力量并不容小觑。从拉动内需的角度来看，时间更长的假期更能激发民众的消费热情，从而加速市场繁荣。
据《人民日报》此前披露的数据，2020年迄今，我国小长假均收获了不错的消费数据。其中，2020年劳动节期间，我国共计有1.15亿游客出行，国内旅游收入达475.6亿元（人民币，下同）；国庆、中秋双节期间，我国共计接待游客6.37亿人次，实现旅游收入4665.6亿元，餐饮住宿日均销售收入增长12.7%。
而今年年初的元旦假期，我国重点零售企业日均销售额同比增长6.2%，重点监测商户线下消费规模同比增长7.4%，海南7家离岛免税店销售额更是同比暴增213%......
另据文化和旅游部数据中心测算，刚刚过去的清明节假期，全国国内旅游出游1.02亿人次，同比增长144.6%；实现国内旅游收入271.68亿元，同比大增228.9%。
