短短6年时间，柳青就从一个普通职员做到了高盛亚太区执行董事的位子，这个位置就意味着，柳青成了高盛的高层，手中掌握着不少的权利。
不过，优秀的柳青怎么甘心在原地踏步呢？
成为董事之后，经过四年时间的打拼，就得到了再次晋升。被任命为总经理的柳青，也许是身居高位觉得没有挑战性了，此后的发展脚步就此暂停。
其实，这段时间，柳青又在思考自己的事业版图了。对于一个身居高位的领导，柳青的眼光很是长远。
与滴滴出行的缘分2014年，一次柳青出行需要打车，可是当时正处于高峰时段，根本没有出租车愿意停车。因为这件事情，让柳青一直在思考，为什么手机可以买衣服叫餐，却不能叫车呢？
善于学习的柳青，自从想到这个问题之后，就一直不能忘怀。其实，跟柳青有同样想法的人，除了柳青之外，还有滴滴的创始人。
可是，当时滴滴出行这个概念很好，但是一开始大家都处于观望状态，因此滴滴出行并没有一炮而红。
不过，在高盛做到亚太区总经理的位置，可见柳青的眼光非常的毒辣。作为全球知名的创投公司，能够在高盛做到高位，柳青自然能看透滴滴的未来前景。
不过，一个堂堂高盛的高管，为何会选择名不见经传的滴滴出行呢？明明可以直接投资，为何要辞职去到滴滴工作呢？
其实，从滴滴出行的数据就能看出，滴滴在请柳青坐镇之前，双方就已经谈好了价钱。
柳青在到滴滴出行工作的时候，就已经拥有滴滴出行1.7%的原始股份了。都知道，柳青并不是滴滴出行的原创团队。
