帮朋友管理汽车美容店，从2018年的12月到2019年的5月。他转让店铺出去，把店铺的转让费用拿去偿还债务，却不发放工资。工资都是微信转账的，没有合同之类的，可以直接报警或者起诉吗？
答:
您好！根据您介绍的情况，你可以申请劳动仲裁或向劳动部门投诉解决。
《劳动合同法》规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。你可以向劳动部门投诉解决。
如果通过投诉无法解决的，你可以申请劳动仲裁，以仲裁的方式来解决双方的纠纷。
根据最高人民法院对外发布的《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》，用人单位如果有能力支付，拒不支付劳动报酬并且达到一定金额的，劳动者可以积极地向劳动行政部举报并请求协助报案或者直接向公安机关报案。这里的一定数额是指，拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。如果你被拖欠工资的数额达到了以上数额，可以向公安机关报案。
