老板挽留员工用真诚可以吗,在老板眼里哪种员工最值得挽留

但假如我们真是这样的人才，其实不应仅被某个公司和老板喜欢，而是要让整个行业，或者跨界的所喜欢。

就像周受资，不可能只有雷布斯一个大佬喜欢他，张一鸣也喜欢他。

当然，周受资这种属于精英中的精英，他的故事对我们来讲太遥远。

我们作为普通人就想的接地气一点，比如说，现实中有不止一个行业的朋友愿意给我们介绍工作，或者不止一个行业的老板愿意带着我们玩（创业），那就已经领先不少人了。