华为的*会负责制定规则，任正非是两个*之一，而且有一票否决权。
华为工会的员工持股会负责选董事和董事长，任正非在工会里也有间接持股，是115名员工持股代表之一。
董事会负责管公司的业务，但董事由员工持股会选出来，规则由*会确定。
任正非并不管具体的业务，任正非的控制权是通过管人和管规则实现的，人 规则是本，具体的业务只是末，任正非管本，不是舍本逐末。任正非说他的最大爱好就是改文件，其实改文件就是设计规则。
如果学习华为只是学工会持股，其实就是舍本逐末，形似而神不似，只是空有其表而已。
所以，知其然还要知其所以然，才能学习别人的精华，而不是照搬成功企业的做法把自己埋进坑里。
我怎么会知道这些？因为我研究过华为多年的年报 华为发行债券披露的资料，查阅了几百上千页资料得出来的结果，不像有的人只是胡说八道。
但我们花这么多力气提供靠谱的内容，还不如一些营销高手随便编的有效果。
所以我们长期合作的创始人说，我们这样只能吸引那些水平更高的创始人。
第九种方法，众所周知的AB股
京东采用AB股，刘强东持股14%也能控制京东，美团、小米等众多在美股或港股上市的公司都采用了AB股模式。
在国内科创板、创业板上市符合条件的公司可以采用AB股，上新三板符合条件的公司也可以采用AB股，国内的非上市有限责任公司可以不受限制的实行AB股。
但是，并不是采用AB股就一定能掌握公司控制权，比如贾跃亭的AB股，采用AB股后贾跃亭有88%的投票权，还是被恒大挡住融资的路，因为他们给了恒大融资同意权。
第十种方法，少人知道的超级AB股
除了大家熟知的AB股以外，还有超级AB股，比如《公司控制权》的书里有案例，有小*只持股0.02%就能控制公司了。
AB股和超级AB股都是通过公司章程进行设计的。
公司控制权的思考
想掌握公司控制权，并不是只有持股67%有绝对控制权的模式，而且就算持股90%也不一定有控制权。
影响公司控制权的因素包括股权结构、*协议、公司章程。
比如7、3、0三个数字的组合，假设7代表股权结构、3代表*协议、0代表公司章程。
（1）如果小学生只会做加法，三个数字组合的结果是7 3 0=10，就如传说的持股67%有绝对控制权。
（2）遇到初中生不只会做加法、还会做乘法，把三个数字组合成7*3*0=0，就如《公司控制权》书中的案例，有大*持股90%没有控制权，因为遇到个会乘法的小*，在公司章程里面加了一句话而已。
（3）高中生不只会加法、乘法、还会自由组合，7、3、0可以组合出370或730、307等，就如用AB股，刘强东可以持股14%控制公司，用超级AB股可以持股0.02%控制公司。
（4）大学生不只会做加法、乘法、自由组合，还会更复杂的算法，比如可以组合出703 =34.3万、307 =218.7亿等。
7、3、0这三个数字的组合，采用不同算法后得出来的结果，与加法的结果已相差不止千万倍了，如果只会做加法是很容易掉进坑里的。
在《公司控制权》书里对前面的内容有更详细的分析，还有掌握公司控制权的三种工具和六个层面的内容，通过案例来说明道理，不再停留在加法水平，可以根据需要采用不同的算法组合，设计出不同的方案。
书里有80多个真实的股权案例，有人持股0.02%控制公司，也有人持股99%都没有控制权。
除了部分知名公司的案例以外，还有一些不知名公司很惊艳的做法，只是没有被媒体宣传不被外人所知而已，大部分案例都是经过法院判决确认的。
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