股权篇：未来你必须知道五大合伙模式。
你知道几个？未来所有的企业都会推广合伙制，雇佣制将会在社会上越来越少，甚至逐步消失。而合伙制就越来越多。所以今天给大家来分享连锁企业的五种基本模式。
·第一个，共享模式，就是共创模式。比如汉堡店给员工，房东还有供应商，甚至装修公司合伙十年时间开出了两万家门店。自己就充当了一个中介，没花一分钱。
·第二个，就是所有的区域的模式，在一个区域内的各个门店捆绑成为一个整体进行的合伙，形成品牌效应。这样就避免了管理资源和市场资源的浪费。
·第三个，叫做对赌模式。门店合伙人投钱，对赌门店业绩增长，把员工的激情全部调动起来就提高了门店的业绩。
·第四个，叫做共享门店模式。把你的门店做成属于大家的门店，叫做分工组织。
·第五个，我们叫做人才裂变模式。门店门店长把孵化培养出新店长，去开新店的同时自己有资格去参与合伙，获得更多的收入。
所以某地产公司靠这种打法两年内开出上万家门店。这本书里面有详细讲到这些模式的操作、方式方法。只要你是干实体门店的，只要你不想公司*的，这本书价格也是非常的良心。也就是一顿撸串的问题，不会影响到你的生活。如果花一百多块钱，就能够影响到你的生活。那千万不要学习了，因为你不是我的用户。
所以我相信一百多块钱，影响不了你的生活，但是至少会让你少走很多弯路，开阔你的认知，让你少浪费时间。所以今天任何老板都可以看一下老师的这本书。这本书已经成为了众多企业的老板都在学习的一个书籍了。
