有这么一种老板：他们特别喜欢组织团建，登山远足、郊游踏青、参加运动、吃饭唱歌，不同的团建犹如老母猪戴胸罩，一套又一套，呃，不如说得文雅一点吧——犹如牡丹开花，一层又一层，时不时蹦出的新团建真的是把员工累坏了。
这类领导把员工当成了青春期需要见世面的孩子，好像不带员工出去玩就不是一个负责任的好家长了。嗯，确实有这么一种领导。
可是你是否疑惑：老板到底为什么要不断地组织团建呢？他的动机到底是出自于什么？让我们一起来剖析一下老板的隐秘心事！
动机一：显得自己很大方
很多人对于老板的刻板印象是一个民间传说里的人物：周扒皮。老板在不少员工的心目中：小气、不大方，简单地来说就是抠门。所以，为了显得自己很大方，也是为了整个公司的面子工程，有的老板会通过大力组织团建，以此显得自己很大方。
当然咯，这类老板组织的团建也总是比较媚俗，拉一桌酒席，摆上大盘子，你们就搁在这吃，但是这类饭局需要一定的情商来维持，老板大手一挥：随便吃！员工们就视这个动作是开始拍马屁的信号，纷纷开始拍起了马屁，所以这种团建往往是老板乐在其中，员工累得要死。
动机二：想调整员工的工作状态
团建团建，又名团队建设，每次团建的时候老板总是打着加强员工团队建设、调整工作状态等口号来进行。而实际上，这些种类繁华花样繁多的团建，到底能不能带给我们改变呢？答案只有一个：看情况。
啊哈哈哈，想要调整好团队的状态，一般的团建方式可不行啊，必须得又好玩又新颖，还能调动起员工的积极性，改变员工生活的节奏。比如说——团剧。团剧是什么呢？团剧是企业版的跑男，在参与团剧的时候，我们完全能拥有各种有趣的综艺体验，还可以提升我们的工作状态呢！
动机三：宣传公司
还有一部分老板花钱组织团建，是为了放长线钓大鱼，宣传自己的公司。大家都知道，某团和某了么经常会组织骑手沿街发宣传单（外卖小哥真辛苦啊），这就是一种压榨员工的宣传方式。而组织团建则是一种一举多得的、比较省事的宣传方式，起码员工不用沿街发传单，但是一样是累得不行。在进行团建的时候，每人穿上一件公司的宣传T恤，真的是太显眼了，这是绝佳的宣传方式。
其实，想要通过团建宣传公司，有一种方式比较好，那就是通过组织新颖的团建方式来进行宣传。文学奇才马伯庸曾经有一本书，叫做《草原动物园》，故事的主人公是一个传教士，他的传教方式就是通过在草原上建立第一个动物园，从而吸引群众来听他的传教。
通过团剧进行团建，一定会达到在草原上建立动物园一样的效果。因为团剧是一种团建改革，是一种前所未有的团建方式，把公司参加团建的照片往网上一发，肯定会成为话题，宣传效果绝对杠杠的。完美！
