启示:如果每一个员工都希望公司业绩好、服务好、结果好,这家企业不可能没钱赚。而员工,也在做好业绩的过程中获得更多的分享!
运营:熊老师(xljixiao)
与作者保持紧密互动,了解更多薪酬绩效管理方面的理念以及来自一线的落地建议。
本文所讲的:加薪不加成本模式KSF、ppv实操内容及案例,来自《绩效核能》一书,想深入学习的建议点击以下链接购买!
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