人员能力验证结果应用
能力提升：
建立培训培养和能力验证结果反馈和改进机制，为人员能力提升提供精准靶向改进建议和持续学习建议。
鼓励采信：
积极协调政府部门、行业协会、用人单位等，鼓励其采信人员能力验证结果，持续营造良好用人环境。
行业建议：
人员能力验证组织部门应根据人员培训培养及能力验证总体情况，开展行业从业人员质量分析，为提供整体从业水平提供技术支撑。
企业合规师证书是哪里颁发的？
企业合规师人员能力验证证书，是由国家市场监督管理总局认研中心颁发证书，（国家市场监督管理总局认研中心是国家市场监督管理总局直属正司局级单位，是中央机构编制委员会批准的事业单位）
如何参加企业合规师人员能力验证呢？
参加企业合规师人员能力验证需向指定的单位（小编所在的国信教育就是官方指定的单位）提交相关材料，进行培养培训，经过培养培训学时达标者，可获得由国家市场监督管理总局认证认可技术研究中心颁发的《学时证明》，凭借《学时证明》可在国家市场监督管理总局认证认可技术研究中心人员能力验证综合服务平台参加相应专业的人员能力验证。
企业合规师适用人群？
企业合规师主要针对从事会计、审计、税务、财税、金融等相关职业，担任企事业单位会计主管及经理、审计主管及经理、财务主管及经理、税务主管及经理、法务主管及经理、财税主管及经理、风控主管及经理等岗位的专业管理人员，以及这些岗位总监及以上的高层管理者。
企业合规师的主要工作有哪些？
1. 制定企业合规管理战略规划和管理计划；
2. 识别、评估合规风险与管理企业的合规义务；
3. 制定并实施企业内部合规管理制度和流程；
4. 开展企业合规咨询、合规调查，处理合规举报；
5. 监控企业合规管理体系运行有效性，开展评价、审计、优化等工作；
6. 处理与外部监管方、合作方相关的合规事务，向服务对象提供相关政策解读服务；
7. 开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设。
